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  • 蔡秦倫、 申宇陳、 吳思雨、 梁璐、 宋承岷、 王思峯、 張慈宜，「探索實習適應的中介機轉：工作壓力和正向視框的重要性」 ，全人教育學報，<18>卷，<1>期(2021-11-01)：21-48(Others)
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 黃宣揚，「理性與偏見：利得與損失的轉職心理知覺及其影響」 ，產業管理評論，<11>卷，<2>期(2021-01-31)：9-30(Others)
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 劉平成，「社會經濟組織工作者的熱情與耗損：工作特徵立基視角」 ，台大管理論叢，<30>卷，<3>期(2020-12-01)：183-214(TSSCI)
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫 (兼任老師)、 劉平成 (學生)，「The Enthusiasm and Exhaustion of Socio-Economic Organization Workers: Based on the Perspective of Job Characteristics」 ，NTU Management Review 台大管理論叢，<30>卷，<3>期(2020-12-01)：183-214(TSSCI)
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 彭紹蓉，「職能模式之建構與驗證」 ，研習論壇，<175>期(2015-07-01)：32-39(Others)
  • 王思峯、 夏侯欣鵬、 吳濟聰、 劉兆明，「生涯資訊系統之規訓科技與華人文化假說：以UCAN為例」 ，輔導與諮商學報，<37>卷，<1>期(2015-05-01)：43-56(Others)
  • Sy-Feng Wang、 Hsin-Peng Shiahhou、 Ji-Tsung Ben Wu、 Chaoming Liu，「Information System Innovation as a Social Action:The Case of Career and Vocational Helping Systems」 ，Journal of Pacific Rim Psychology，<8>卷，<2>期(2014-12-12)：71-82(SSCI)
  • 王思峯、 吳濟聰、 夏侯欣鵬、 劉淑慧、 鄔榮霖、 周志明、 蔡秦倫，「大學生涯資訊系統CVHS-M1評估研究：生涯行為、輔導意涵與影響」 ，中華輔導與諮商學報，<40>期(2014-08-01)：95-126(TSSCI)
  • 夏侯欣鵬、 梅海文，「探討非營利組織轉型社會企業之組織能耐」 ，中原企管評論，<11>卷，<1>期(2013-04-01)：55-80(Others)
  • 王娟嬑、 夏侯欣鵬、 胡哲生、 蔡淑梨，「營利事業經營社會企業之初探」 ，創業管理研究，<6>卷，<1>期(2011-03-01)：29-54(Others)
  • 楊百川、 夏侯欣鵬、 鄧茗芳，「組織能耐內容成份之初探」 ，管理評論，<29>卷，<3>期(2010-07-01)：45-63(TSSCI)
  • 夏侯欣鵬、 楊百川、 鄧茗芳，「影響企業選擇核心職能與核心組織能耐因素之探討」 ，中原企管評論，<8>卷，<1>期(2010-06-01)：89-122(Others)

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  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 劉平成，「The Enthusiasm and Exhausted of Social Enterprise Work in Taiwan: Study Based on Job Characteristics」 ，12th European Academic Research Conference on Global Business, Economics, Finance and Banking (EAR18Swiss Conference)，Zurich，瑞士(Switzerland)，2018-07-13~2018-07-15
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 黃韻雯，「The Empirical Study in the Pathways Perspective of Dynamic Capabilities of Taiwanese companies」 ，12th European Academic Research Conference on Global Business, Economics, Finance and Banking (EAR18Swiss Conference)，Zurich，瑞士(Switzerland)，2018-07-13~2018-07-15
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 王思峯，「生涯信念對主修課程助益的影響：機會結構的調節」 ，2017校務研究新思維與專業學術研討會，新竹市，中華民國(R.O.C)，2017-04-26~2017-10-26
  • 夏侯欣鵬、 楊世宏、 蔡秦倫，「關鍵發展歷練模型之建構與驗證」 ，2016 科技部管理一學門成果發表會暨台灣組織與管理學會 (TAOM) 研討會，新竹，中華民國(R.O.C)，2016-09-09~2016-09-09
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 楊世宏，「The effects of critical development experiences on transitions of middle career stage」 ，Newsletter for the International Congress of Psychology 2016，Yokohama，日本(Japan)，2016-07-24~2016-07-29
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 林亭均，「Effect of the learning process on school-to-work transition」 ，Newsletter for the International Congress of Psychology 2016，Yokohama，日本(Japan)，2016-07-24~2016-07-29
  • 夏侯欣鵬、 蔡秦倫、 劉又嘉，「組織能耐模型的建構」 ，2015「管理思維與實務」暨「應用科學」研討會，台北市，中華民國(R.O.C)，2015-05-29
  • 夏侯欣鵬、 李禮孟、 孔健中、 謝邦俊，「非營利組織開展社會企業之策略性資源取得與管理」 ，《管理評論》第三屆管理個案研討會，台北，中華民國(R.O.C)，2013-11-01
  • 胡哲生、 蔡淑梨、 夏侯欣鵬、 王娟嬑，「營利組織經營社會企業之探討」 ，2010年社會企業創業：現況與策略前瞻國際論壇，台北，中華民國(R.O.C)，2010-07-02
  • Shiahhou、 Hsin-Peng、 Yang、 Bai-Chuan，「Organizational Capability Pyramid: Creating Knowledge-Based Organizational Capabilities」 ，8th IAMB 2010 Conference，Madrid，西班牙(Spain)，2010-06-28~2010-06-30
  • Shiahhou、 Hsin-Peng、 Futter、 Lindsay，「An Explorative Study into How Overseas Experience Influences Individual Power Distance」 ，8th IAMB 2010 Conference ，Madrid，西班牙(Spain)，2010-06-28~2010-06-30
  • 夏侯欣鵬、 梅海文，「非營利組織轉型社會企業之歷程」 ，2009年年會暨『整合兩岸資源、開創台灣全球商機』研討會，台北，中華民國(R.O.C)，2009-12-19~2009-12-19
  • 王思峰、 吳濟聰、 夏侯欣鵬、 呂亮震、 周志明，「學校到職場轉換之複雜性與轉銜性：大學就業與生涯輔導資訊系統設計規範芻議」 ，台灣心理學會第48屆年會，台北，中華民國(R.O.C)，2009-09-26~2009-09-27
  • 楊百川、 夏侯欣鵬、 鄧茗芳，「建構組織能耐矩陣之初探」 ，2008年『開啟台灣迎向世界的新紀元』研討會，台北，中華民國(R.O.C)，2008-12-20
  • 夏侯欣鵬、 楊百川、 鄧茗芳，「利用AHP探討影響企業選擇核心職能與核心能耐之因素」 ，第五屆流通與全球運籌論文研討會，台中，中華民國(R.O.C)，2008-10-31
  • 夏侯欣鵬、 陳明顯，「How Knowledge Flows Move in Business Groups? In the Perspectives with Organizational Learning and Social Capitals」 ，2007年第二屆輔仁大學、中國人民大學聯合研討會-「經濟成長，金融改革與創新學術研討會」，台北，中華民國(R.O.C)，2007-09-21~2007-09-21
  • 夏侯欣鵬、 李佩茹，「CASE KNOWLEDGE CHARACTERISTICS AND COMMUNICAYION STRATEGY OF PROFESSIONAL INDEDENDENT CONTRACTOR FIT FOR COMMUNICATION QUALITY」 ，BAI2007International Conference on Business and Information ，Tokyo，日本(Japan)，2007-07-11~2007-07-13
  • Shiah-Hou、 Hsin-Peng、 Chao、 Hui-An ，「The study of organizational-professional conflict in the researchers of biotechnology firms」 ，Taiwan Strategy management Conference，台北市，中華民國(R.O.C)，2005-07-15
  • Shiah-Hou、 Hsin-Peng、 Yu、 Chwo-Ming、 Seetoo、 Dah Hsian，「The Effects of Power Expectations on the Internet of Knowledge Sharing」 ，2005 Hawaii International Conference on Business，Hawaii，美國(United States of America)，2005-06-20~2005-06-25
  • 李青松、 夏侯欣鵬、 林玟廷，「核心資源、產業環境與經營策略之研究—以台灣地區國際觀光旅館所屬餐廳為例」 ，輔仁大學2003餐旅管理學術與實務研討會，台北市，中華民國(R.O.C)，2003-11-01
  • 夏侯欣鵬、 歐世洋，「跨團隊知識整合之影響因素」 ，第三屆企業創新與知識管理研討會，臺北縣新莊市，中華民國(R.O.C)，2003-05-01
  • 夏侯欣鵬，「知識分享管道之研究」 ，經營策略論壇－第三次論文發表會，台北市，中華民國(R.O.C)，2002-04-01
  • Shiah-Hou、 Hsin-Peng，「Shin-Peng Glory Shaih-Hou, Factors Affecting and Consequence of Knowledge Sharing in Organization ¾ The Case of Supervisors in Banks」 ，經營策略論壇－第一次論文發表會，台北市，中華民國(R.O.C)，2001-03-01

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  • 夏侯欣鵬，權力與信任對組織內知識分享意願影響之研究―以銀行放款部門主管為例 ( 國立政治大學未出版博士論文 ， 2000-01-01 )

  • 夏侯欣鵬，「組織內的知識分享-分享管道之整體研究」，2002-08-01~2003-07-31，NSC91-2416-H-030-012
  • 夏侯欣鵬，「領導行為與知識管理關係之探討」，2001-07-31~2001-08-01，NSC 90-2416-H-212-006
  • 夏侯欣鵬，「組織內的知識分享─分享管道之整體研究」，91-2416-H-030-012-
  • 夏侯欣鵬，「領導行為與知識管理關係之探討」，90-2416-H-030-011-

  • 夏侯欣鵬、 張朝清，「從單環學習至雙環學習之教學設計：立基於問題本位學習導向」，教育部，2020-08-01~2021-07-31
  • 夏侯欣鵬、 張朝清，「虛實整合：虛擬情境與實境實踐之整合教學」，教育部，2018-08-01~2019-07-31
  • 夏侯欣鵬、 王思峯、 張慈宜、 許見章、 吳濟聰，「獎勵大學校院辦理區域教學資源整合分享計畫－高東屏區域106年度延續性計畫(含全國性平臺大鵬網)主軸四全國性平臺規劃、永續營運規劃分項計畫4-3創新與深耕學職轉換生涯」，教育部，高東屏區域教學資源中心，2017-01-01~2017-12-31
  • 夏侯欣鵬、 王思峯、 張慈宜、 許見章、 吳濟聰，「第3期獎勵大學校院辦理區域教學資源整合分享計畫全國性平臺計畫—大鵬網職涯發展平臺第2階段計畫分項計畫二「深根與整合學職轉換歷程之功能」」，教育部，高東屏區域教學資源中心，2015-10-01~2016-12-31
  • 夏侯欣鵬、 王思峯、 吳濟聰、 許見張，「第 3 期獎勵大學校院辦理區域教學資源整合分享計畫全國性平臺(大鵬網職涯發展平臺)」，國立中山大學高東屏區域教學資源中心，2013-10-01~2015-09-30
  • 夏侯欣鵬，「觀光產業個案發展與師資培育」，中華民國全國企業中小總會，2012-04-01~2012-10-01
  • 夏侯欣鵬、 楊百川、 王思峯、 吳濟聰，「北一區區域教學資源中心職涯探索協助系統計畫名稱:北一區區域教學資源中心職涯探索協助系統」，北區資源中心，2011-07-01~2012-07-31
  • 楊百川、 夏侯欣鵬，「仁慈醫院組織診斷與管理制度調整規劃案」，仁慈醫院，2011-01-01~2013-07-31
  • 夏侯欣鵬，「營利事業的公益創業」，2010-08-01~2011-07-31
  • 夏侯欣鵬、 楊百川、 王思峯、 吳濟聰，「教育部獎勵大學校院設立區域教學資源中心計畫-北一區區域教學資源中心-職涯探索協助系統(CVHS)驅動組織網絡發展合作計劃」，教育部，北一區區域教學資源中心，2010-07-01~2011-06-30
  • 夏侯欣鵬、 楊百川、 王思峯、 吳濟聰，「北一區區域教學資源中心職涯探索協助系統（CVHS）驅動組織網絡發展合作計畫」，教育部，2010-02-01~2011-06-30
  • 夏侯欣鵬，「老人長期照護產業分析與切入利基─以機構式照護為例」，2009-11-30
  • 夏侯欣鵬，「營利事業的公益創業」，輔仁大學研究發展處，2009-08-01~2010-07-31
  • 夏侯欣鵬，「叡揚科技人力資源課程」，2008-01-09~2008-07-31
  • 夏侯欣鵬、 楊銘賢、 楊百川，「自評認證與持續改善機制」，教育部，2005-07-01~2005-12-30
  • 夏侯欣鵬、 楊百川，「分項計畫0.2.2績效指標管理系統之建立」，教育部，2005-07-01~2005-12-30
  • 楊百川、 楊君琦、 夏侯欣鵬，「輔仁大學工友人力評估標準建置案」，輔仁大學，2004-10-01~2005-04-01
  • 楊君琦、 夏侯欣鵬、 楊百川，「我國中小企業及產業核心職能計畫」，經濟部中小企業處，2003-09-17~2003-12-20
  • 夏侯欣鵬，「溝通管道與個人知覺型態對知識分享的影響」，輔仁大學研發處，2003-08-01~2004-07-31

  • 夏侯欣鵬 ，「指標性期刊論文獎勵」，輔仁大學，109
  • 夏侯欣鵬 ，「2019富邦人壽管理博碩士論文獎一般管理類組指導教授」，富邦人壽、財團法人中華民國管理科學學會，108
  • 夏侯欣鵬 ，「107學年度教學實踐研究計畫之亮點計畫」，教育部，107
  • 夏侯欣鵬 ，「107年度宋作楠碩士論文佳作指導教授」，財團法人宋作楠先生紀念教育基金會、台灣大學管理學院台大管理論叢，107
  • 夏侯欣鵬 ，「2017富邦人壽管理碩士論文獎EMBA類組指導教授」，富邦人壽、財團法人中華民國管理科學學會，106
  • 夏侯欣鵬 ，「105學年度管理學院教學績優」，管理學院，105
  • 夏侯欣鵬 ，「2014全國管理碩士論文獎人力資源管理與理論佳作」，社團法人中華民國管理科學學會，103
  • 夏侯欣鵬 ，「2014全國管理碩士論文獎一般管理佳作」，社團法人中華民國管理科學學會，103
  • 夏侯欣鵬 ，「2010全國管理碩士論文獎─非營利機構管理類佳作」，社團法人中華民國管理科學學會，98
  • 夏侯欣鵬 ，「服務績優獎」，輔仁大學管理學院，96
  • 夏侯欣鵬 ，「2008ING安泰管理論文獎」，社團法人中華民國管理科學學會，96
  • 夏侯欣鵬 ，「教學優良獎」，輔仁大學，94
  • 夏侯欣鵬 ，「教學成果獎」，輔仁大學，94
  • 夏侯欣鵬 ，「輔仁大學法管兩院學術研究補助」，輔仁大學法管學院，90
  • 夏侯欣鵬 ，「獎助」，行政院國家科學委員會，90

  • 夏侯欣鵬，觀光產業個案發展，觀光產業個案，2013-07-31
  • 夏侯欣鵬，門市商品選擇與陳列，商研院，2010-08-31
  • 夏侯欣鵬，小兵如何立大功，商研院個愛，2010-08-31
  • 夏侯欣鵬，利器在握、誰與爭鋒—博格科技，Creative Key，2006-06
  • 夏侯欣鵬，Dong Zhen Bank，Financial Services- Case StudyI，2006-06
  • 夏侯欣鵬，洞燭市場先機，勇闖生技先鋒-五鼎生技，矽島新苗善於運用政府資源的新創新企業,，2003-06

  • 夏侯欣鵬 ，「2019富邦人壽管理博碩士論文獎一般管理類組」，2019-05-01~2019-08-03
  • 夏侯欣鵬 ，「2019富邦人壽管理博碩士論文獎EMBA類組」，2019-05-01~2019-08-03
  • 夏侯欣鵬 ，「107年度宋作楠碩士論文獎」，2018-06-01~2019-01-08
  • 夏侯欣鵬 ，「2017富邦人壽管理碩士論文獎EMBA類組」，2017-05-01~2017-08-05